3
KURUMSAL EĞİTİMLER
03

dUYGULARLA TANIŞ EĞİTİMİ

Bugün, insanlara ait 300’e yakın duyguyu 9 kategori altında tanımlayabiliyoruz.

“İyiyim, mutluyum, fena sayılmaz” gibi çok az bir duyguyu günlük iletişimimiz içerisinde ifade edebilsek de hissettiklerimiz bundan çok daha fazlası. Asıl önemlisi ise bu hissettiğimiz duyguların bizim zihnimizde ve bedenimizde nelere neden olduğu.

Duygular bizi direkt etkileyen, ruhsal durumumuzu, fiziksel yaşantımızı, günlük performansımızı, iletişim halimizi değiştiren en önemli kaynaklardır. Duygularını fark etmeyen ve bu duyguların temelindeki düşüncelerini yönetemeyen bireyler maalesef yaşadığı duygunun etkisine girer ve bunun getireceği hiçbir şeyi kontrol edemez.

DUYGULARLA TANIŞ eğitiminde, çalışanların gün içerisinde yaşadığı olayların, bu olayların getirdiği düşüncelerin ve duyguların farkındalığına ulaşmasını sağlarken, tüm bu durumun etkisinden kurtulabilmelerine yardımcı oluyoruz.

Böylelikle daha esnek, duygu durumu daha dengeli, iletişimi açık çalışan ve bireyler olmalarını sağlamakta etkin rol alıyoruz. 

  • Anda kalabilme
  • Farkındalığın artması
  • Duygu durumunu yönetebilme
  • İletişime açıklık
  • İfade kabiliyetinin artması
  • Stres seviyesinin en aza inmesi
  • Bağışıklık seviyesinin artması

Özel tasarlanmış tüm eğitimlerimize dahil olan bu eğitim ile çalışanlarınızın yaşadığı süreçleri, deneyimleri ve eğitimlerimiz sonucunda geldiği noktayı takip ediyor, analiz ediyor ve karşılaştıkları zorluklardan çıkmaları için destek veriyoruz. DEĞERLENDİRME ve TAKİP eğitimi tüm eğitimler bittikten 1 ay sonra gerçekleşiyor.  

Eğitim sonrasında ise kurumunuza özel bir değerlendirme raporu hazırlıyor ve iletiyoruz.

İOM Vakfı olarak bugüne kadar verdiğimiz eğitimler sonucunda eğitime katılan her birey hayatında kayda değer fark yarattı. Bugüne kadar eğitimlerimize katılan yüzlerce kişiye dayanarak şunu çok net ifade edebiliriz ki bu eğitimler, kurumunuza ve kurumunuzun değerli çalışanlarına çok iyi gelecek ve bu mümkün!

BİZİMLE İLETİŞİME GEÇİN
Merhaba;

İOM Vakfı kurucusu, sosyolog, aile danışmanı ve yazarım. “İyi Olmak Mümkün” adında hayatın birçok alanında iyileşmeler ve gelişmeler sağlayan yöntemleri öğrettiğim bir programın kurucusuyum. Bugüne kadar yüzlerce kişiye ulaşmış ve katılanların hayatında önemli farklar yaratmış bu programı şimdi şirketlere özel olarak hazırladım. Ben ve ekibimin öncelikli gayesi; aktif iş yaşamındaki bireylerin hayatlarına olumlu yönde katkıda bulunmaktır. Böylelikle bireylerin en çok vakit geçirdiği alan olan iş hayatında iyileşme yaygınlaşmış olacak, kişilerin yanı sıra kurumlara, toplum psikolojisine ve ülkemize büyük katkılar sağlayacaktır.
Yasemin Conker
Yönetim Kurulu Başkanı
  • Hayattan ve işlerinden daha çok zevk alıyorlar.
  • Yaşama sevinçleri ve canlılıkları artıyor.
  • Sağlıklı oluyorlar.
  • Özgüvenleri yerinde oluyor
  • Başarıyı kolayca elde ediyorlar
  • İş arkadaşları ve çevreleri ile mükemmel iletişimde oluyorlar.
  • Anda kalabildikleri için hata oranları çok çok düşüyor.
  • Çözüm odaklı düşünebiliyorlar.
  • Açık sözlü, içten ve dürüst oluyorlar.
  • Etik değerlere önem veriyorlar
  • Yapabileceklerini ve yapamayacaklarını ayırt edebiliyorlar.
  • Kendilerini ve şirketi riske atmayan kararlar alıyorlar
  • Özel hayatları da düzene giriyor.
  • Dili olumlu kullanma becerisi ediniyorlar.
  • Performansları artmasına karşın yorgunluk hissetmiyorlar
  • Yaratıcı yönleri gelişiyor